自党员干部“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动开展以来，湖北省建筑院有限公司党员干部闻令而动，细致谋划，深入基层一线，找问题、听意见，解难题、促发展，扎扎实实推动各项工作部署落地，以实践活动之“实”促改革发展之“稳”、生产经营之“进”。

6月17日，公司党委书记、执行董事刘林赴中南路街道小刘家湾社区开展“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动，详细了解基层治理、疫情防控、打造优质营商环境等工作开展情况，并与社区干部进行座谈交流，围绕社区迫切需要解决的精准防疫、物资保供和老旧小区维修改造等难点痛点问题，进行研究讨论。刘林指出，要以此次实践活动为契机，以务实的态度认真对待、有力解决社区提出的问题和反映的困难，建立工作台账，完善责任机制，确保事事有回音，件件有落实。要结合“红旗映蓝图”党建品牌创建活动，深入推进党建联建，联出特色、建出实效，以件件实事好事解民忧、暖民心，与基层社区党组织开通“直通车”，架设“连心桥”，形成共建共治共享新格局。

6月29日，公司总经理王睿到联系点综合办公室、营销质量部开展“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动，详细了解各部门工作开展情况，与部门职工座谈交流，围绕当前工作推进过程中的痛点难点问题研讨交流。王睿指出，面对当前行业格局深度调整，一是要抓住变局下的发展机遇，多思考公司转型升级的方向，知常明变，积极推动公司改革创新；二是要注重精细化管理，提升管理效能，做到依法依纪合规经营；三是要加强个人能力的提升，要从单一型技术人才向复合型人才转变。同时，各部门要聚焦基层职工诉求，把职工的“急难愁盼”事项放在心上，及时回复职工关心的问题，推动实践活动走深走实。

7月1日下午，公司党委委员、纪委书记彭爱波深入联系点百年监理公司开展“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动，并对疫情防控情况进行随机抽查。彭爱波听取了百年监理公司历史沿革、项目建设、生产经营及组织架构等方面的情况介绍，围绕大家关心的问题与职工开展深入交流，要求监理公司要立足于“解民忧”根本，进一步细化工作举措，明确时间节点，形成效果清单，及时回应员工期盼，切实解决实际问题。

6月29日，公司党委委员、副总经理何晓伟赴联系点第一建筑设计院开展“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动，深入一线倾听民声、掌握情况，发现问题、化解矛盾，着力为广大职工群众办实事、解难事、做好事。何晓伟深入了解了第一建筑设计院上半年生产经营目标任务完成情况，并与第一建筑设计院职工进行座谈交流，围绕公司改革发展中职工群众关心的热点难点问题进行了探讨，对群众反映的问题进行了现场答疑和交办。

6月29日，公司党委委员、副总经理李群宽深入联系点开展“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动，与第二党支部、第二建筑设计院、财务部的基层党员职工代表进行了座谈交流，围绕职工群众关心的急难愁盼问题进行了深入探讨，并进行了现场答疑和交办。李群宽指出，此次下基层实践活动是为了践行以人民为中心的发展思想，倾听基层的愿望和呼声，为广大职工群众办实事、办好事。通过实践活动，促进形成公司上下戮力同心、拼搏奋进的强大合力和生动局面，为公司建成“行业一流”汇聚强大动能，为集团迈入世界500强目标和湖北“建成支点、走在前列、谱写新篇”贡献省院力量，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

7月1日下午，公司党委委员、副总经理冉颖深入联系点联建标研、中南标公司开展“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动，与公司职工代表围绕基层员工关心、关注的生产、生活问题深入交流探讨，共商解决办法。冉颖对联建标研、中南标公司上半年的经营成绩给予充分肯定，鼓励大家在经营思路上开拓创新，拓展经营领域和范围，在专业上不断提升业务能力，为完成全年经营目标打下坚实基础。

6月13日-17日，公司副总经理汤永强深入湖北当阳项目一线开展“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动，并与公司第二党支部、湖北省路桥集团有限公司设计分公司党支部、当阳经开建设工程管理有限公司、湖北省路桥集团有限公司当阳经济开发区部分基础设计（投资+EPC）项目经理部临时党支部党员开展“党建引领风帆劲，同频共振促发展‘七一’专题联合支部主题党日”活动。活动中，汤永强与当阳经开建设工程管理有限公司、湖北路桥当阳经济开发区部分基础设计（投资+EPC）项目经理部临时党支部相关党员干部共同举行了设计回访交流座谈会，深入项目一线现场答疑解难。