为大力推进“红旗映蓝图”党建品牌和“清廉省院”廉洁品牌建设，营造风清气正的政治生态和发展环境迎接公司成立五十周年和党的二十大胜利召开，9月7日下午，湖北省建筑设计院有限公司召开党风廉政建设工作会议，邀请中共武汉市委党校法学教研部副主任、副教授冯玥博士作党内法规和法律法规专题讲座。公司党委书记、董事长刘林主持会议，并对年轻干部、新提拔和转任干部进行廉政谈话，围绕管党治企与班子成员、二级公司（部门、分院）“一把手”开展谈话提醒。

冯玥以《懂法纪、明规矩、知敬畏、存戒惧、筑防线》为题，围绕《纪律处分条例》《监察法》《公职人员政务处分法》等三部重要党纪法规，结合大量案例，从学习党纪法规的重大意义、重点内容以及如何学思践悟等三个方面作专题辅导报告，为公司党员干部职工廉洁从业、廉洁从政敲响了警钟。

会上，通报了一批违法违纪典型案例，重温了《党章》，传达学习了领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业和加强新时代廉洁文化建设有关文件精神。党委委员作了交流学习发言。

公司年轻干部、新提拔和转任干部代表结合会议主题，立足本职工作谈了心得体会和工作打算，公司领导班子成员对发言进行了点评，并提出工作要求。

刘林指出，召开党风廉政建设工作会议，一是专题学习党内法规和法律法规，强化规矩意识；二是通报违法违纪典型案例，强化法纪震慑；三是对各位“一把手”开展廉洁提醒，强化廉洁履职；四是对年轻干部开展廉政谈话，扣好廉洁从业“第一粒扣子”。

刘林强调，公司当前存在“三化”的问题，一是进取精神有所弱化，二是宗旨意识有所淡化，三是纪律观念有所软化，全体党员干部职工要高度重视，对号入座，切实加以解决。

刘林要求，一是要把讲政治摆在首位。把准对党忠诚这个“方向盘”，夯实理想信念这个“压舱石”，锤炼政治能力这个“硬本领”，做到在党爱党、在党言党、在党忧党、在党为党。二是要把职工装在心中。善于倾听职工意见，对职工有感情；深入开展“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动，用心用力用情化解职工“急难愁盼”问题；把自己当做职工的一员，把为职工造福作为最大政绩。三是要把职位看作平台。正确对待职务，心怀感恩；不断学习，提升能力；勇挑重担，敢于担当。做疾风劲草、当烈火真金，敢于出击，敢战能胜，不断在改革攻坚、转型发展、化解难题中开创工作新局面。四是要把纪法当成红线。加强自我修养，汲取党内政治文化养分；不断锤炼党性，接受党内政治生活洗礼；主动接受监督，习惯在“聚光灯”下工作生活。自觉接受自上而下的组织监督、自下而上的民主监督、同级之间的相互监督和日常的管理监督，强化纪律和规矩意识，严把纪律约束关、言行规范关和生活情趣关。

各部门、分院、二级公司主要负责人，近两年新提拔及转任干部，“征途计划”学员，近两年新入职职工代表列席会议。